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  • 基本信息

  • 职位描述

    职位要求:

    1.****不限,45岁以上,大专及以上学历。

    2.副主任医师及以上职称,具备丰富的临床工作经验,有民营医院工作经验,持有相关资格执业证件。

    岗位职责

    1.主持制定、健全医院的医疗业务管理制度 。

    2.督促、检查各科室医疗制度、医疗常规和操作规程的执行情况。

    3.深入科室,了解和检查有关诊断、治疗、护理、院感等情况,定期分析医疗指标完成情况,纠正医疗护理工作中出现的偏差,不断提高医疗护理质量。

    4.主持、指挥全院性的会诊、大型抢救、学术交流、新技术项目开展等医疗技术活动,并做出科学决策。组织检查转诊、会诊、疫情报告、预防保健和卫生宣教工作。

    5.对医疗业务部门和临床医技科室的职业道德建设、医疗服务措施等进行例行检查,发现问题及时处理,保证医疗工作的正常有序开展)。

    6.定期向总经理汇报医院的医疗业务运行情况并接受不定期工作质询。

    7.处理医院的医疗纠纷等突发事件。完成总经理委托与自行发展的工作。

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