工作内容：
1、负责协助综合部经理处理办公室日常事务。
2、分担人力资源相关工作，包括招聘渠道维护、简历筛选、档案管理、社保办理及相关外联工作。
2、学习人力资源实操：以内部培训、员工关系处理及公司企业文化建设为重点培养方向。
技能要求：人力资源及相关专业,，限**。
    性格开朗、外向，工作细心。
薪资：递增式实习补贴+各项福利
欢迎2017年**毕业生投递简历，该岗位培养发展方向为人事专员/主管。
联系我时，请说是在北海招聘网上看到的，谢谢！